No pidan trabajo en Operadora Marriott
De que te sirve tener encuestas de calidad en el servicio con puras calificaciones de 9 y 10, si no te lo toman en cuenta. Si le caes bien a tu gerente ya la hiciste si no van a estar todo el día molestándote. En verdad si quieres crecer te ponen muchas trabas y los Y las gerentes les preguntas algo y o no saben o de plano te dicen espera ahora te ayudo y no puedes tener al cliente mas de 6 minutos en la línea, en verdad te hacen menos y nadie hace nada al respecto. En verdad te dicen que vas tener un rápido crecimiento al momento de Correrte te quieren dar menos de liquidación y te intimidan diciéndote que si los llegas a demandar te van a boletinar y no encontraras trabajo,
estas son palabras de la Responsable del Departamento de Recursos humanos. En verdad hay empresas donde si te valorar como empleado y si te permiten crecer.. ya que si eres gerente y no eres barbero con tus superiores pues... por favor hagan caso no trabajen allí. te piden inglés perfecto y a veces los gerentes no lo hablan ni al 60% y además de empleados que se te acosan si eres mujer y son más nacos que la naques misma pero se sienten gringos por haber vividos muchos años en EUA.
Ademas los gerentes si les caes bien y eres de sus consentidos pues padre y si no te tendras que j*der y estar con pies de plomo porque a la primera oportunidad te pondrán un reporte y de ahí no te soltarán hasta que renuncies o te corran.
Piénselo 2 veces no se crean todo lo que ven en los anuncios.
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