Baker & McKenzie apesta

En mi caso personal, yo tuve que renunciar porque sufrí acoso sexual del chofer de uno de los socios, después de acusarlo con todas las personas que "podían hacer algo" me empezaron a aplicar el mobbing, el socio me gritaba y me azotaba el teléfono, el gerente de RH mandó a bloquear mi computadora y todos los días tenía que esperar a que llegara para que autorizara el desbloqueo, duré así como una semana, que la vida es corta y les aventé el puesto.

Debido a notables eventos sucedidos dentro de esta empresa, y ante la impotencia de ser ignoradas todos aquellos comentarios, puntos de opinión, la violencia psicológica generada por el acoso laboral que se da y la creación de un ambiente hostil y dando como resultado un retroceso al feudalismo industrial.
El acoso psicológico y el moral que este tipo de jerarquía imponen genera: la destrucción laboral el desgate mental y la productividad estas mismas al ejercer las actividades cotidianas del el empleado.
No obstante se menciona que esto es debido a un grupo de mujeres compulsivas (krr y adg ), de una conducta abusiva ,hostigadoras que dañan al sistema con su desigualdad y sus relaciones asimétricas que inclusive llegaron a tal limite de cometer el famoso MOBBING, BULLYING provocando y destruyendo indiscriminadamente, psicológicamente a un empleada de su mismo departamento solo por no congeniar con sus puntos de opinión llegaron a tal grado de discriminar su estado social, económico y físico generando una alta tensión en el departamento del piso “ “ o bien el acoso que a un se genera con los actuales compañeros y se dio con su ex compañera, cuando calumnian y murmuran a sus espaldas o bien hacen circular rumores falsos o infundados, ponerlos en ridículo, burlarse de ellos, bien ridiculizan o se burlan de la vida privada (separaciones) o nacionalidades europeas o maneras de comer, reciben agresiones verbales cortando sus iniciativas también exagerando sus errores o fallos, gritando y regañando a los compañeros de equipo exponiendo esto ante todo el departamento y anexos a su alrededor o bien quejarse del poco apoyo que sus mismos compañeros le brindan y sobre todo controlando de una manera muy poco inusual los horarios. (todos estos comentarios fueron escuchados en la hora de la comida, o bien cuando caminaban por reforma o en los sanitarios de ese piso)
Esto da como resultado un sentimiento crónico de nerviosismo o de encontrarse en o peligro a perder la estabilidad laboral y ante la terrible falta de atención por falta de los gerentes de “” “” o bien ante la falta de credibilidad de este hostigamiento o bien por creerles todo lo que dicen este grupo de mujeres a su favor

También se habla de una posible demanda de la ex compañera cosa que no ha sido corroborada debido a este hostigamiento por parte de sus compañeras (como es posible que un miembro de tantos años laborados en esta empresa en solo 1 año renuncie o bien fue desde que llegaron estas mujeres) o bien de la búsqueda y remplazo de los actuales miembros simplemente por no congeniar en sus puntos de opinión o porque les caen mal o bien ya crearan cualquier pretexto

Hoy en día la actitud de este grupo de mujeres se ve un tanto formal, indiferente especialmente al trato que no se les puede creer ya que se crearon una fama tal cual no puedes ser creída.
Yo que estoy afuera de la empresa y a un a si me hacen llegar varios comentarios acerca de los problemas de los distintos pisos en mi punto de opinión y bien si gustan tomarlo traten esto de manera humana y no jerárquica.

SI yo también recibí buling por parte del las mujeres del área contable de ADG y KRR, y la verdad como a MGC no le importo esto i mejor dicho no sabe como es su personal no le importa

La verdad baker a dejado de ser un buen lugar para trabajar

Si yo tambien fui acosada por ellas por adg y krr me hicieron la vida de cuadritos.

ni se diga de los comentarios hacia sus compañeros de departamento, de que son gordos, pelones, y payasos por ser mitad mexicanos y españoles.

y de los comentarios hacia la gerente de oficina (YSP) de que es una inepta e irresponsable que no deveria estar en ese puesto, y que si lo tiene es por barbera. y de por si le dicen que esta bien gorda fea y con las bubis caidas.

Que manera de desprestigiar una empresa tan firme y solida como Baker, si bien no todo empleo es perfecto Baker como empresa es una de las mejores a nivel mundial, no puedes ni es etico que quemes una empresa por el trato recibido por algunos cuantos, para eso hay instancias legales, que des leal e infantil dce tu parte.