Caso 91049   5  pts.  (2 calificaciones) Cía: Grober Consultores05/06/14

Grober Consultores no paga y te corren

552
(Ciudad de México, Distrito Federal, )

Categoría: Trabajos / Otro

Por: 
Defraudado 321
37272
Grober Consultores es una empresa que realiza proyecto ejecutivo para Wal*Mart de México, cuanta con casi 20 años de experiencia, pero desafortunadamente no de servir a México o a Wal*Mart, sino de robar, explotar, humillar, etc. a sus trabajadores; cuando se cansa de ellos o ven que llevan varios años, dejan de pagarles y les hacen la vida de cuadritos con el fin de que se fastidien y renuncien; pero claro, se van con una deuda de 3 a 4 meses de sueldo la cual no te cubrirán, la única vía es demandar, pero ¿cómo hacerlo? si te paga con prestanombres (te paga el de mantenimiento), legalmente Grober no existe.


Grober_Consultores, acostumbra tener a su gente con pagos cada 2 o 3 meses, los cuales no te termina de pagar con el fin de que no te vayas y sigas trabajando, esperando a que se cumpla el milagro y te pague.
Cuando estás dentro y todo está bien, te dan de alta en el seguro con el salario mínimo posible, obligándote a firmar comprobantes manipulados que les garantice su seguridad.


En resumen, trabajar en Grober Consultores es tirar tu trabajo a la basura, no podrás comprobar experiencia por la sencilla razón de que te desacreditan ante las empresas que le rodean; si alguna empresa llama pidiendo referencias tuyas dicen que eres el peor empleado del planeta.
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05/06/14
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naranjamolesta  14
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En México el Gobierno ha permitido que las empresas contraten personal de forma indirecta. Lo que es llamado OUTSORCING. y así la empresa donde trabajas jamas perdera un juicio laboral, debido a que no se trabaja para ella directamente.

OXXO de grupo FEMSA es lo que hace. todos los empleados que uno ve en estas tiendas partiendosela no trabajan para OXXO, trabajan para el Empleado llamado "Comisionista"
09/06/14
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yoni mentero  14
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Bienvenido a la realidad, desgraciadamente trabajo para una empresa que igual ofrece sus servicios a Wal-Mart y es la misma cosa, no hay horas extras, ni aguinaldos, ni vacaciones y si te despiden o te vas no hay ni liquidación o finiquito, según sea el caso, argumentando que estas prestando tus servicios profesionales independientes y no tienes derecho a nada, pero eso si, te fijan un horario, lugar de trabajo y bajo las ordenes de un jefe. Este tipo de empresas pululan al por mayor.
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